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人力主管

  • 招聘人数1
  • 工作地点即墨
  • 工资待遇面议
  • 发布日期2015-09-18
  • 有效期不限

职位描述

岗位职责:

1.根据工作需要进行员工的招聘,培训;新员工入职建档及试用期跟踪,考核;

2.正确核算上月员工工资,每月上报并请经理批示;

3.落实月度各部报表,及时向领导报送,管理实现完成目标;

4.认真完成对会议纪要及各部月度工作目标的监督落实;

5.以及员工社会保险的办理,员工离职手续的办理。

 

任职要求: 

1.大学专科以上学历,人力资源,工商管理专业优先 ;

2.熟悉薪酬和考核管理实务,具有劳动,安全及员工保护管理知识结构,或者受过相关培训;

3.具有3年以上人事管理经验或者担任1年以上人事经理优先;

4.熟悉日常人事管理的业务流程,良好的口头表达,文字写作,阅读能力。